Feeds:
Berichten
Reacties

Archief voor de ‘kennis’ Categorie

Damanhur betekent Stad van het licht. De federatie is gesticht in 1975 en telt ongeveer 1000 burgers in een gebied van zo’n 500 hectare verspreid in de vallei Valchiusella in het gebied van Alto Canavese aan de voet van de Piedmontse Alpen. De federatie doet onderzoek naar de ontwikkeling en implementatie van nieuwe, duurzame vormen [...]

Lees het hele bericht »

Als voorzitter van de stichting invulling stedenband (SIS) Den Haag – Juigalpa, heb ik veel te maken met het zinvol inzetten van kennis ten behoeve van ontwikkelingswerk.
De eerste vraag vanuit een ontwikkelingsland is meestal om geld voor specifieke projecten. En dat hebben we ook gegeven, waarbij we goed bekeken of de projecten wel een bijdrage [...]

Lees het hele bericht »

Ik mag je een aanbieding doen. Mijn boek “Kennisproductiviteit, het effect van investeren in mensen, kennis en leren.” kun je via mij bestellen (van € 31,95) voor € 9,95 exclusief € 3,- (per boek, binnen Nederland) verzendkosten.

Lees het hele bericht »

Gelukkig Nieuwjaar!

Ik wens iedereen een gelukkig, wijs en kennisrijk 2008 toe!

Lees het hele bericht »

Al jaren ben ik als coach verbonden aan de wedstrijdorganisatie van New Venture. New Venture is op initiatief van McKinsey gestart in 1998, en wordt gesteund door vele grote bedrijven die op deze manier een bijdrage willen leveren aan innovatief ondernemerschap in Nederland.
Mijn kennis en ervaring zet ik graag in om de startende ondernemers verder [...]

Lees het hele bericht »

Gisteren was ik op de octrooiborrel, georganiseerd door het octrooicentrum voor het Midden- en Kleinbedrijf (MKB). Er werden interessante boekjes gepresenteerd, die tot stand waren gekomen door het delen van kennis tussen bedrijven en kennisinstellingen. Een mooi initiatief. Het was er erg druk, en in de gesprekken merkte ik dat er veel mensen rondliepen [...]

Lees het hele bericht »

Wat is kennis?
Kennis kan vanuit twee invalshoeken worden beschouwd: informatie en (menselijke) competentie. Dit onderscheid is ook terug te vinden in de vaak gebruikte begrippen ‘expliciete’ en ‘impliciete’ kennis. De expliciete kennis is de formele taal waarin kennis gedeeld wordt. De impliciete kennis is persoonlijk, en is geïntegreerd met individuele ervaringen, waarden en normen. Beide [...]

Lees het hele bericht »

1. Communicatie = kennisdelen!
Kijk eens hoe de mensen in uw organisatie met elkaar communiceren. Vaak zijn er afdelingsoverleggen, die perfect gebruikt (kunnen) worden als platform om kennis te delen. Ik schrijf “kunnen” bewust tussen haakjes, aangezien kennisdelen vaak al wel plaatsvindt, maar niet zo wordt benoemd. Soms is er maar [...]

Lees het hele bericht »